À la suite d’un processus d’examen rigoureux, Nwando Achebe, professeur d’histoire doté de Jack et Margaret Sweet et doyen associé pour la diversité, l’équité et l’inclusion du College of Social Science de la Michigan State University, a été nommée l’un des 46 membres du Conseil américain de l’éducation. Boursiers pour l’année universitaire 2022-23.

« Dr. Achebe est un leader dynamique et un universitaire accompli. Elle a fait un travail incroyable pour l’avancement de la diversité, de l’équité et de l’inclusion dans notre collège, notre université et au-delà », a déclaré Mary A. Finn, doyenne du MSU College of Social Science. « Nous sommes ravis qu’elle reçoive cette bourse et nous avons hâte de voir ce qu’elle fera ensuite. »

Créé en 1965, le programme ACE Fellows est conçu pour renforcer les institutions et le leadership dans l’enseignement supérieur américain en identifiant et en préparant les professeurs et le personnel à des postes de direction dans l’administration des collèges et des universités grâce à son modèle de mentorat distinctif et intensif axé sur les nominateurs et basé sur les cohortes. Environ 2 500 dirigeants de l’enseignement supérieur ont participé au programme de boursiers ACE au cours des cinq dernières décennies, et plus de 80 % des boursiers sont devenus des cadres supérieurs de collèges et d’universités.

« Le programme ACE Fellows incarne l’objectif d’ACE d’enrichir la capacité des leaders agiles à résoudre des problèmes et à innover, et il alimente l’expansion d’un pipeline de leadership talentueux et diversifié dans l’enseignement supérieur », a déclaré le président d’ACE, Ted Mitchell. « Les boursiers continuent d’exceller dans des rôles de leadership de premier plan, et le potentiel de cette nouvelle cohorte à apporter un leadership solide aux institutions à travers l’Amérique m’excite énormément. »

« C’est un privilège absolu d’avoir été nommé boursier ACE 2022-23. La conception d’apprentissage immersif d’ACE me fournira une opportunité effrénée de faire progresser mon engagement envers le renforcement institutionnel et le changement équitable », a déclaré Achebe. « Je m’attends à émerger plus connectée et avec des connaissances plus larges pour devenir un plus grand atout pour MSU. »

Le programme combine des retraites, des opportunités d’apprentissage interactif, des visites de campus et d’autres organisations liées à l’enseignement supérieur et un placement dans un autre établissement d’enseignement supérieur pour condenser des années d’expérience sur le terrain et de développement des compétences en une seule année.

Pendant le stage, les boursiers observent et travaillent avec le président et d’autres cadres supérieurs de leur établissement d’accueil, assistent aux réunions de prise de décision et se concentrent sur les questions d’intérêt. Les boursiers mènent également des projets urgents pour leur institution d’origine et cherchent à mettre en œuvre leurs conclusions à la fin du stage.

À la fin de l’année de bourse, les boursiers retournent dans leur établissement d’origine avec de nouvelles connaissances et compétences qui contribuent aux efforts de renforcement des capacités, ainsi qu’un réseau de pairs à travers le pays et à l’étranger. Nwando Achebe est une fille du célèbre écrivain et géant intellectuel, Chinua Achebe.

PaulEjime